Referencje

  • dr Lidia D. Czarkowska
    dr Lidia D. Czarkowska
    LinkedIn
    CEO at Quality of Life Institute oraz Akredytowany Coach i Superwizor IC

    Z przyjemnością poświadczam, że Pan Michał Lubomski jest profesjonalnym a jednocześnie zachowującym dużą gotowość do dalszego rozwoju i pokorę coachem. Cechuje go wysoka samoświadomość w tej roli, dbałość o profesjonalizm oraz etyka pracy. Z przyjemnością rekomenduję Michała Lubomskiego jako osobę o wysokim poziomie świadomości oraz kompetencji koniecznych do profesjonalnego wykonywania zawodu coacha, a także jako partnera w przygotowywaniu i prowadzeniu projektów coachingowych w organizacjach.

  • Olga Wacławik
    Olga Wacławik
    LinkedIn
    CEO i Partner spółki partnerskiej radców prawnych - Kancelaria CW

    PROCES COACHINGOWY

    W 2019 roku przeszłam proces coachingu u Michała Lubomskiego. Proces trwał blisko pół roku i był jednym z najefektywniejszych moich działań w sferze samorozwoju w biznesie.

    Przede wszystkim umiejętnie poprowadzone sesje, otworzyły mi oczy na zupełnie nowe rozwiązania, których wcześniej nie brałam pod uwagę.

    Każda sesja, było ich 8 (7 podstawowych i 1 podsumowująca), była krokiem milowym w postrzeganiu mojej firmy, jej struktury, potencjału i działań jakie powinnam podjąć, aby rozwinąć ją jeszcze bardziej.

    Ku mojemu zaskoczeniu, praca z Michałem pokazała mi, że posiadam cechy, które są niezwykle wartościowe w biznesie, a których wcześniej nie dostrzegałam lub lekceważyłam.

    Proces coachingu pomógł mi ogromnie również w sferze mojego życia prywatnego.

    Polecam każdemu pracę z Michałem. To wysokiej klasy specjalista w swoim zawodzie. Mimo nie najniższej ceny usługi Michała, uważam, że były to najlepiej zainwestowane przeze mnie pieniądze na samodoskonalenie, na przestrzeni kilku ostatnich lat.

  • Małgorzata Maludzińska
    Małgorzata Maludzińska
    LinkedIn
    Dyrektor HR w administracji rządowej

    PROCES COACHINGOWY

    Miałam okazję korzystać z procesu coachingowego prowadzonego przez Michała Lubomskiego. Proces coachingowy był prowadzony przez Michała bardzo profesjonalnie, z zastosowaniem licznych narzędzi coachingowych. Pytania jakie mi zadawał skłoniły mnie do wielu refleksji i wprowadzenia licznych zmian w funkcjonowaniu podległego mi zespołu, a mi osobiście pozwoliły na podniesienie moich kompetencji zarządczych i komunikacyjnych. Jednocześnie Michał jest osobą bardzo otwartą i skupioną na potrzebach klienta. Tworzy atmosferę sprzyjającą refleksji i dającą poczucie bezpieczeństwa. Praca z Michałem na nowo wzbudziła we mnie zaangażowanie i gotowość do stawienia czoła wyzwaniom, z którymi spotykałam się codziennie, zarówno w pracy jak i w domu, w bardzo trudnym okresie mojego życia.

    Serdecznie polecam współpracę z Michałem — profesjonalnym coachem - człowiekiem niezwykle otwartym i godnym zaufania.

  • Radosław Cieciórski
    Radosław Cieciórski
    LinkedIn
    CEO i Partner spółki partnerskiej radców prawnych - Kancelaria CW

    PROCES COACHINGOWY

    Od maja do października 2019 roku pan Michał Lubomski świadczył dla mnie usługi executive coachingu.

    Bardzo wysoko oceniam doświadczenie i kompetencje zawodowe pana Lubomskiego. Efektywne metody współpracy pozwoliły mi na nowo ustalić priorytety w życiu zawodowym i prywatnym, właściwie zarządzać czasem oraz ustalić i zrealizować ważne dla mnie cele. Pan Michał uświadomił mi sens i wartość prawidłowej komunikacji z ludźmi, opartej na właściwej ocenie pozytywnych intencji rozmówcy.

    Polecam usługi Pana Michała Lubomskiego ludziom, którzy szukają właściwego balansu w swoim życiu.

  • Grzegorz Bora
    Grzegorz Bora
    LinkedIn
    Właściciel MG BORA i CleverBrains

    PROCES COACHINGOWY

    Twierdzę, że szczęściem było dla mnie spotkać na swojej drodze zawodowej w roku 2017 Michała Lubomskiego. Michał oferuje duże doświadczenie w pracy z ludźmi oraz absolutnie unikalne połączenie taktu, ciepła i życzliwości ze zdecydowaniem we współpracy z klientem. Wszystkie działania, które realizowałem wspólnie z Michałem były dla mnie ważnym doświadczeniem zmieniającym mój punkt widzenia na rzeczywistość, w której funkcjonowałem. Nie spotkałem też wcześniej człowieka, który oprócz sprawnego warsztatu coacha, konsultanta, trenera w wielu różnych obszarach związanych z zarządzaniem biznesem oferował też pracę na tak głębokich poziomach, sięgających wręcz duchowości. Po doświadczeniu współpracy z Michałem wiem, że taki sposób pracy daje możliwość pójścia do przodu z rozwojem nie tylko siebie ale i swojego biznesu bo daje możliwość dotarcia do tego, co rzeczywiście jest ważne, co gdzieś tam głęboko kieruje człowiekiem.

    Zdecydowanie polecam usługi Michała Lubomskiego wszystkim, którzy maja potrzebę dokonania realnych zmian w swoim sposobie patrzenia na biznes i nie tylko.

  • dr hab. prof Piotr Petrykowski
    Dziekan Uniwersytetu Mikołaja Kopernika wydziału Nauk Pedagogicznych

    PODZIĘKOWANIE dla P. Michała Lubomskiego - Executive & Leadership Coacha

    Za przeprowadzenie coachingu indywidualnego dla studentów Wydziału Nauk Pedagogicznych UMK w Toruniu, w ramach wydarzenia „Moja Kariera — spotkanie z coachem”, organizowanego przez Pracownię Rozwoju Coachingu działającą przy Katedrze Pedagogiki Pracy i Andragogiki UKW w Bydgoszczy oraz Sekcję Andragogiczną Studenckiego Koła Naukowego Pedagogów WNP UMK w Toruniu.

  • Dyrektor Centrum Coachingu i Mentoringu Akademii Leona Koźmińskiego
    Akredytowany Coach i Superwizor Izby Coachingu

    Jako kierownik studiów, trener oraz akredytowany coach i superwizor Izby Coachingu, miałam możliwość obserwowania pracy coachingowej Pana Michała. Pan Michał na wysokim poziomie opanował umiejętności coachingowe w zakresie kluczowych kompetencji coacha oraz wykazał wielokrotnie świadomość obowiązujących wartości i zasad Kodeksu Etycznego w profesji coacha. Swoją coachingową postawą oraz praktyką (podczas superwizowanych sesji) Pan Michał udowodnił, że potrafi nawiązać bardzo dobry kontakt z Klientami. Okazał też duży zakres wiedzy merytorycznej, osobiste zaangażowanie, odpowiedzialność i pasję w działaniu ukierunkowanym na potrzeby uczestniczących w sesjach coachingowych osób. Jego działania są zgodne z kodeksem etycznym coacha, a postawa coacha w pełni zasługuje na miano profesjonalnej.